公司不支付工资是否合法？

不合法。依据《劳动法》，劳动者享有取得劳动报酬的权利，公司应支付实际出勤工资。不支付可能导致法律纠纷及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
不合法。处理方式：1.与公司协商，要求支付工资；2.若协商无果，向劳动监察部门投诉，申请调解；3.调解不成，申请劳动仲裁，提交相关证据；4.仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。可先尝试与公司协商，无果后向劳动部门申请调解或仲裁，必要时提起诉讼。