工厂工作11年被解雇怎么办

被解雇可要求经济赔偿。依据《劳动合同法》，无故解雇员工需支付两倍工资作为赔偿，最多11个月。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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被解雇后常见处理方式是申请劳动仲裁或协商。建议先与单位协商，协商不成再向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，或委托律师代理。
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被解雇应维权。操作如下：1. 收集证据，如工资单、工装等；2. 尝试与单位协商赔偿；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 必要时委托律师代理，确保权益得到保障。