离职公司未买社保，新工作可合并社保。依据《中华人民共和国社会保险法》，原公司应缴当月社保，离职后需携带证明材料至社保机构申请参保凭证，以便新公司办理社保合并。若不及时处理，可能影响个人社保权益及未来退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职公司未买社保，常见处理为申请原公司补缴或社保合并。若原公司拒绝补缴，可选择向劳动监察部门投诉；若已找到新工作，则按流程办理社保合并，具体依据《社会保险法》相关规定选择处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职未买社保，处理方式如下：1. 与原公司沟通，要求补缴社保，确保个人权益不受损；2. 若原公司不配合，向当地劳动监察部门投诉，维护自身权益；3. 找到新工作后，携带原社保凭证至新公司，按流程办理社保合并，确保社保连续缴纳。
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